Приложение к Постановлению от 24.02.2011 г № 24 Положение
Положение о квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления городского округа отрадный самарской области
1.Общие положения
1.1.Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы представляют собой требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы.
1.2.Соответствие квалификационным требованиям является необходимым условием для поступления на муниципальную службу, для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления городского округа Отрадный Самарской области. Квалификационные требования являются неотъемлемой частью системы аттестации муниципальных служащих и включаются в их должностные инструкции.
1.3.Квалификационные требования, предъявляемые к должностям муниципальной службы, являются основанием при:
а) оценке служебной деятельности муниципального служащего при проведении его аттестации;
б) определении кандидата на замещение вакантной должности муниципальной службы по итогам конкурса;
в) отборе кандидатур для занесения в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы.
1.4.Квалификационные требования к должностям муниципальной службы устанавливаются в соответствии с группами должностей муниципальной службы.
2.Квалификационные требования для замещения высших должностей муниципальной службы категории "руководители"
2.1.Квалификационные требования к уровню профессионального образования: высшее профессиональное образование по специальности, соответствующей должностным обязанностям муниципального служащего.
2.2.Квалификационные требования к стажу работы не менее двух лет на главных должностях муниципальной (государственной) службы либо на иных руководящих должностях.
2.3.Квалификационные требования к профессиональным знаниям:
- знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, законодательства Самарской области, муниципальных правовых актов органов местного самоуправления городского округа Отрадный применительно к исполнению своих должностных обязанностей, прав и ответственности;
- знание основ экономики и организации труда, передового опыта в установленной сфере деятельности;
- знание вопросов прохождения муниципальной службы, навыков управления коллективом, основ этики и правил делового этикета, делового общения; знания правил внутреннего трудового распорядка, правил охраны труда и противопожарной безопасности, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства.
2.4.Квалификационные требования к профессиональным навыкам:
- владение навыками руководящей работы, оперативного принятия и организации управленческих решений, квалифицированного планирования работы;
- владение навыками контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений;
- умение определять стратегические и тактические цели, организовывать и обеспечивать их достижение;
- оперативное принятие и реализация управленческих решений;
- адаптация к новой ситуации и определение новых подходов в решении поставленных задач;
- систематизация и структурирование информации, работа с различными источниками информации;
- ведение деловых переговоров, публичных выступлений;
- владение приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных, стимулирования достижения результатов;
- грамотный учет мнения коллег, делегирование полномочий подчиненным;
- организация работы по эффективному взаимодействию с представителями государственных органов и органов местного самоуправления;
- сотрудничество с коллегами и подчиненными;
- владение компьютерной техникой, а также необходимым программным обеспечением;
- систематическое повышение своей квалификации.
3.Квалификационные требования для замещения главных должностей муниципальной службы категории "руководители"
3.1.Квалификационные требования к уровню профессионального образования: высшее профессиональное образование по специальности, соответствующей должностным обязанностям муниципального служащего.
3.2.Квалификационные требования к стажу работы не менее одного года работы на ведущих должностях муниципальной (государственной) службы либо на иных руководящих должностях.
3.3.Квалификационные требования к профессиональным знаниям:
- знание Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации и Самарской области, муниципальных правовых актов органов местного самоуправления городского округа Отрадный применительно к исполнению своих должностных обязанностей;
- знание основ экономики и организации труда;
- знание форм и методов работы со средствами массовой информации;
- знание вопросов прохождения муниципальной службы, методов управления коллективом, основ этики и правил делового этикета, делового общения;
- знание правил внутреннего трудового распорядка, правил охраны труда и противопожарной безопасности, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства.
3.4.Квалификационные требования к профессиональным навыкам:
- владение навыками оперативного принятия и реализации управленческих решений, квалифицированного планирования работы, осуществления экспертизы проектов правовых актов и документов;
- владение навыками организации работы по взаимодействию с органами государственной власти, органами местного самоуправления, организациями;
- владение приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных;
- владение навыками ведения деловых переговоров, публичного выступления; умение использовать современные средства, методы и технологии работы с информацией;
- владение компьютерной техникой, а также необходимым программным обеспечением; систематическое повышение квалификации.
4.Квалификационные требования для замещения ведущих, старших должностей муниципальной службы категории "специалисты"
4.1.Квалификационные требования к уровню профессионального образования: образование не ниже среднего (профессионального), соответствующее должностным обязанностям муниципального служащего.
4.2.Квалификационные требования к стажу работы: без предъявления требований к стажу муниципальной (государственной) службы (работы по специальности).
4.3.Квалификационные требования к профессиональным знаниям:
- знание Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации и Самарской области, муниципальных правовых актов органов местного самоуправления городского округа Отрадный применительно к исполнению своих должностных обязанностей;
- знание основ экономики и организации труда;
- знание вопросов прохождения муниципальной службы, основ этики и правил делового этикета, делового общения;
- знание правил внутреннего трудового распорядка, правил охраны труда и противопожарной безопасности, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства.
4.4.Квалификационные требования к профессиональным навыкам:
- владение навыками реализации управленческих решений, квалифицированного планирования работы, осуществления экспертизы проектов правовых актов и документов;
- владение навыками работы по взаимодействию с отраслевыми, функциональными и территориальными органами городского округа, а также организациями и гражданами;
- владение приемами межличностных отношений;
- владение навыками ведения деловых переговоров;
- умение использовать современные средства, методы и технологии работы с информацией;
- владение компьютерной техникой, а также необходимым программным обеспечением; систематическое повышение квалификации.
5.Квалификационные требования для замещения младших должностей муниципальной службы категории
"обеспечивающие специалисты"
5.1.Квалификационные требования к профессиональному образованию: образование не ниже среднего (полного) общего.
5.2.Квалификационные требования к стажу работы: без предъявления требований к стажу муниципальной (государственной) службы (работы по специальности).
5.3.Квалификационные требования к профессиональным знаниям:
- знание Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации и Самарской области, муниципальных правовых актов органов местного самоуправления городского округа Отрадный применительно к исполнению своих должностных обязанностей;
- знание вопросов прохождения муниципальной службы, основ этики и правил делового этикета, делового общения;
- знание правил внутреннего трудового распорядка, правил охраны труда и противопожарной безопасности, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства.
5.4.Квалификационные требования к профессиональным навыкам:
- владение навыками оперативного и качественного выполнения поставленных задач, подготовки проектов документов;
- владение навыками работы по взаимодействию с организациями и гражданами;
- умение использовать современные средства, методы и технологии работы с информацией, владение компьютерной техникой, а также необходимым программным обеспечением;
- систематическое повышение квалификации.