N
п/п |
Наименование цели,
задачи и мероприятия |
Срок
реализации |
Ответственный за
реализацию
мероприятия |
Цель. Противодействие коррупции,
повышение эффективности деятельности Департамента |
Задача 1. Формирование системы мер, направленных на предупреждение
и пресечение коррупции в сфере деятельности Департамента |
1.1 |
Формирование пакета документов,
необходимых для проведения работы по
предупреждению коррупционных
правонарушений |
Август 2010
года |
Управление
юридического и
кадрового
обеспечения
Департамента |
1.2 |
Создание рабочей группы по
реализации ведомственной целевой
программы "Противодействие коррупции
в сфере деятельности департамента
управления делами Губернатора
Самарской области и Правительства
Самарской области" на 2010 - 2012
годы (далее - рабочая группа по
реализации Ведомственной программы) |
Август 2010
года |
Управление
юридического и
кадрового
обеспечения
Департамента |
1.3 |
Разработка и утверждение положения о
рабочей группе по реализации
Ведомственной программы |
Август 2010
года |
Рабочая группа по
реализации
Ведомственной
программы |
1.4 |
Утверждение плана деятельности
рабочей группы по реализации
Ведомственной программы |
Сентябрь 2010
года |
Рабочая группа по
реализации
Ведомственной
программы |
1.5 |
Информирование руководителя
Департамента о работе по исполнению
Ведомственной программы |
2010 - 2012
годы,
ежеквартально |
Ответственное
лицо по
координации,
планированию и
обеспечению
согласованных
действий при
реализации мер
государственной
антикоррупционной
политики в
Департаменте |
1.6 |
Включение в проводимые проверки
мероприятий по организации работы по
предупреждению коррупционных
правонарушений в подведомственных
учреждениях |
2010 - 2012
годы |
Управление
обеспечения
государственных
гарантий и
повышения
качества услуг
Департамента |
1.7 |
Анализ заявлений, обращений граждан
на предмет наличия в них информации
о фактах коррупции в сфере
деятельности Департамента |
2010 - 2012
годы |
Управление
юридического и
кадрового
обеспечения
Департамента |
1.8 |
Ежегодное предоставление отчетов о
реализации мер антикоррупционной
политики в Совет региональной
безопасности при Губернаторе
Самарской области |
2011 - 2012
годы,
до 1 апреля
текущего года |
Рабочая группа по
реализации
Ведомственной
программы |
1.9 |
Проведение антикоррупционной
экспертизы правовых актов,
разрабатываемых Департаментом |
2010 - 2012
годы |
Управление
юридического и
кадрового
обеспечения
Департамента |
1.10 |
Анализ уровня профессиональной
подготовки государственных
гражданских служащих Департамента |
2010 - 2012
годы |
Управление
юридического и
кадрового
обеспечения
Департамента |
1.11 |
Формирование резерва кадров на
замещение должностей государственной
гражданской службы в Департаменте.
Составление индивидуальных планов
работы с лицами, состоящими в
резерве на выдвижение |
2010 - 2012
годы |
Управление
юридического и
кадрового
обеспечения
Департамента |
Задача 2. Интенсификация антикоррупционного просвещения, обучения,
воспитания и формирование в Департаменте и подведомственных
ему учреждениях негативного отношения к коррупции
как явлению и ее проявлениям |
2.1 |
В программах переподготовки,
повышения квалификации
предусматривать темы
антикоррупционной направленности |
2010 - 2012
годы |
Управление
юридического и
кадрового
обеспечения
Департамента |
2.2 |
Проведение консультативных встреч с
работниками подведомственных
учреждений по вопросам пресечения
коррупционной деятельности |
2010 - 2012
годы |
Заинтересованные
структурные
подразделения
Департамента |
2.3 |
Консультирование государственных
гражданских служащих Департамента по
правовым и иным вопросам
государственной службы |
2010 - 2012
годы |
Управление
юридического и
кадрового
обеспечения
Департамента |
Задача 3. Обеспечение прозрачности деятельности Департамента и
подведомственных ему государственных учреждений |
3.1 |
Размещение Ведомственной программы
на 2010 - 2012 годы на сайте
Департамента |
август 2010
года |
Управление
обеспечения
государственных
гарантий и
повышения
качества услуг
Департамента |
3.2 |
Создание на официальном
интернет-сайте Департамента раздела
для посетителей с функцией обратной
связи, в котором отражены сведения о
структуре Департамента, его
функциональном назначении, размещены
выдержки из нормативных правовых
актов, регламентирующих его
деятельность, время приема
руководством, адреса и телефоны
вышестоящих инстанций и порядок
обжалования действий должностных лиц |
август 2010
года |
Управление
обеспечения
государственных
гарантий и
повышения
качества услуг
Департамента,
управление
юридического и
кадрового
обеспечения
Департамента |
3.3 |
Регулярное обновление информации о
ходе выполнения Ведомственной
программы на официальном
интернет-сайте Департамента |
2010 - 2012
годы,
ежемесячно |
Управление
обеспечения
государственных
гарантий и
повышения
качества услуг,
рабочая группа по
реализации
Ведомственной
программы |
3.4 |
Привлечение к участию представителей
общественных объединений,
создаваемых в целях противодействия
коррупции, в работе консультативных,
координационных и иных органов
Департамента |
2010 - 2012
годы |
Рабочая группа
по реализации
Ведомственной
программы,
структурные
подразделения
Департамента |
Задача 4. Мониторинг размещения государственных заказов Департамента в
подведомственных ему государственных учреждениях на предмет выявления
коррупциогенных факторов |
4.1 |
Осуществление экспертизы
государственных заказов
Департамента и в подведомственных
ему государственных учреждениях на
предмет выявления коррупциогенных
факторов |
постоянно |
Управление
обеспечения
государственных
гарантий и
повышения
качества услуг
Департамента |