Приложение к Постановлению от 21.10.2010 г № 504 Порядок
Порядок предоставления в 2010 году субсидий из областного бюджета юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям — производителям товаров, работ, услуг из числа работников юридических лиц — производителей легковых автомобилей и их дочерних юридических лиц — производителей услуг в сфере содействия занятости бывших работников юридических лиц, осуществляющих производство легковых автомобилей, в целях возмещения затрат в связи с производством (реализацией) товаров, выполнением работ, оказанием услуг в части расходов на организацию собственного дела и на осуществление предпринимательской деятельности
1.Настоящий Порядок определяет механизм предоставления в 2010 году субсидий на безвозмездной и безвозвратной основе юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям - производителям товаров, работ, услуг из числа работников юридических лиц - производителей легковых автомобилей и их дочерних юридических лиц - производителей услуг в сфере содействия занятости бывших работников юридических лиц, осуществляющих производство легковых автомобилей, в целях возмещения затрат в связи с производством (реализацией) товаров, выполнением работ, оказанием услуг в части расходов на организацию собственного дела и на осуществление предпринимательской деятельности (далее - субсидии).
В целях настоящего Порядка применяются следующие понятия и термины:
производитель легковых автомобилей - юридическое лицо, соответствующее следующим критериям:
численность работников составляет не менее 60 тыс. человек;
на долю юридического лица в 2008 году приходилось более 50 процентов объема промышленного производства по городскому округу и (или) муниципальному району в Самарской области и более 25 процентов среднесписочной численности работников организаций, не относящихся к субъектам малого предпринимательства, расположенных на территории городского округа и (или) муниципального района в Самарской области;
дочернее юридическое лицо - производитель услуг в сфере содействия занятости граждан, являвшихся по состоянию на 1 ноября 2009 года работниками производителя легковых автомобилей, осуществляющий один из следующих видов деятельности:
предоставление услуг по монтажу, ремонту и техническому обслуживанию станков;
разборка и снос зданий, расчистка строительных участков;
производство общестроительных работ по возведению зданий.
2.Предоставление субсидий осуществляется в соответствии со сводной бюджетной росписью областного бюджета на 2010 год в пределах лимитов бюджетных обязательств по предоставлению субсидий, утвержденных в установленном порядке департаменту труда и занятости населения Самарской области (далее - департамент).
3.Субсидии предоставляются подведомственными департаменту государственными учреждениями центрами занятости населения городских округов и муниципальных районов в Самарской области (далее - ГУ ЦЗН) за счет средств областного бюджета, формируемых в том числе за счет поступающих в областной бюджет средств федерального бюджета в пределах доведенных до них департаментом лимитов бюджетных обязательств по предоставлению субсидий.
4.Субсидии предоставляются:
индивидуальным предпринимателям, соответствующим следующему критерию:
на момент регистрации в качестве индивидуального предпринимателя лицо достигло возраста 18 лет и является работником производителя легковых автомобилей или дочернего юридического лица;
юридическим лицам, соответствующим следующему критерию:
учредители юридического лица достигли возраста 18 лет и являются работниками производителя легковых автомобилей или дочернего юридического лица (далее - получатели).
5.Субсидии предоставляются получателям в целях возмещения расходов на открытие в 2010 году собственного дела и осуществление предпринимательской деятельности в размере 58800 рублей на одного человека и 58800 рублей за каждого трудоустроенного работника дочерних юридических лиц на дополнительно созданное рабочее место в соответствии с количеством работников, предусмотренным бизнес-планом на открытие собственного дела и осуществление предпринимательской деятельности, содержащим обоснование возможности покрытия расходов на выполнение предпринимательской деятельности в течение 12 месяцев с указанием количества создаваемых рабочих мест (в случае их создания) (далее - бизнес-план).
6.Субсидии предоставляются при соблюдении следующих условий:
использование получателем субсидии на открытие собственного дела и на реализацию мероприятий по трудоустройству работников дочерних юридических лиц на дополнительно созданные рабочие места при осуществлении получателем предпринимательской деятельности в количестве, предусмотренном бизнес-планом;
сохранение получателем занятости работников дочерних юридических лиц, трудоустроенных на дополнительно созданные рабочие места, на указанных рабочих местах на срок действия трудового договора, но не менее 12 месяцев;
представление документов, предусмотренных пунктом 11 настоящего Порядка, подтверждающих произведенные получателем затраты на сумму, эквивалентную полученной субсидии;
представление отчета о расходовании субсидии по форме и в сроки, утверждаемые департаментом.
7.В ГУ ЦЗН создается комиссия по содействию самозанятости работников производителей легковых автомобилей и дочерних юридических лиц, состав которой утверждается приказом ГУ ЦЗН (далее - комиссия).
8.В целях получения субсидии получатель представляет на рассмотрение комиссии следующие документы:
заявление о предоставлении субсидии;
бизнес-план;
документы, подтверждающие, что индивидуальный предприниматель (учредитель юридического лица) является работником производителя легковых автомобилей или дочернего юридического лица.
9.Комиссия рассматривает документы, указанные в пункте 8 настоящего Порядка, в течение 7 рабочих дней со дня их поступления.
По результатам рассмотрения вышеуказанных документов комиссия выносит одно из следующих решений:
о предоставлении субсидии;
об отказе в предоставлении субсидии.
В случае принятия решения о предоставлении субсидии ГУ ЦЗН не позднее 5 рабочих дней со дня принятия указанного решения заключает с получателем договор о предоставлении субсидии (далее - договор).
В случае принятия решения об отказе в предоставлении субсидии ГУ ЦЗН не позднее 5 рабочих дней со дня принятия указанного решения уведомляет гражданина в письменной форме о причинах отказа.
10.Субсидии перечисляются получателям на основании договора.
Перечисление производится на лицевой счет, открытый получателем в кредитной организации, на основании приказа ГУ ЦЗН после представления получателем следующих документов:
копия свидетельства о государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя или свидетельства о государственной регистрации юридического лица;
копия выписки из Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей или выписки из Единого государственного реестра юридических лиц, выданная не позднее 15 дней до дня представления в ГУ ЦЗН;
копии трудовых договоров, заключенных с работниками дочерних юридических лиц, трудоустроенными на дополнительно созданные рабочие места (в случае создания дополнительных рабочих мест для трудоустройства работников дочерних юридических лиц) в количестве, предусмотренном бизнес-планом.
Копии указанных документов заверяются работниками ГУ ЦЗН при представлении получателем оригиналов документов.
11.Получатель представляет в ГУ ЦЗН:
при открытии собственного дела:
в течение 40 дней со дня перечисления ему субсидии копии квитанций, товарно-транспортных накладных, чеков, закупочных актов и других документов, подтверждающих осуществление расходов, предусмотренных бизнес-планом;
в течение 10 дней после истечения 12 месяцев со дня перечисления субсидии выписку из Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей или выписку из Единого государственного реестра юридических лиц;
отчет о расходовании субсидии по форме и в сроки, утверждаемые департаментом;
при дополнительном создании рабочих мест:
в течение 40 дней со дня перечисления субсидии копии квитанций, товарно-транспортных накладных, чеков, закупочных актов, штатного расписания и другие документы, подтверждающие осуществление расходов, предусмотренных бизнес-планом;
ежемесячно в течение 12 месяцев со дня перечисления ему субсидии копию штатного расписания и копии платежных ведомостей о выплаченной заработной плате работникам дочерних юридических лиц, трудоустроенных на дополнительные рабочие места;
отчет о расходовании субсидии по форме и в сроки, утверждаемые департаментом.
Копии указанных документов заверяются работниками ГУ ЦЗН при представлении получателем оригиналов документов.
12.В случае расторжения трудового договора с работником дочернего юридического лица, трудоустроенным на дополнительное рабочее место, до истечения срока действия договора получатель:
в течение 3 рабочих дней со дня расторжения трудового договора извещает ГУ ЦЗН о необходимости направления на вакантное дополнительно созданное рабочее место работника дочернего юридического лица;
в течение 14 рабочих дней заключает с работником дочернего юридического лица, направленным ГУ ЦЗН или подобранным самостоятельно, трудовой договор.
13.В случае нарушения получателем условий, предусмотренных пунктом 6 настоящего Порядка, получатель обязан в течение одного месяца со дня получения письменного требования ГУ ЦЗН или департамента о возврате субсидии возвратить в областной бюджет предоставленную субсидию.
В случае если субсидия не возвращена в установленный срок, она взыскивается в доход областного бюджета в порядке, установленном действующим законодательством.
14.ГУ ЦЗН осуществляет контроль за правильностью оформления, полнотой, достоверностью и своевременностью представления документов, предусмотренных пунктами 10, 11 настоящего Порядка, и за соблюдением условий договора.
Контроль за использованием субсидий и их целевым предоставлением осуществляется департаментом.