Приложение к Постановлению от 10.10.2011 г № 3053-П/1 Положение
Показатели эффективности и результативности деятельности
руководителей учреждений дополнительного образования детей,
подведомственных Управлению физической культуры и спорта
| N п/п | Наименование показателя оценки эффективности и результативности | Размер стимулирующих выплат, % должностного оклада руководителя | Периодичность отчетности |
| Для установления надбавки за интенсивность и напряженность работы до 60% | |||
| 1 | Организация и обеспечение деятельности учреждения | ||
| 1.1. | % обучающихся, выполнивших нормы переводных нормативов и разрядов | 5% | годовая |
| 1.2. | Участие в организации и проведении общегородских, отраслевых физкультурных, спортивных, показательных мероприятий | 6% | годовая |
| 1.3. | Наличие системы внутришкольных соревнований | 4% | годовая |
| 1.4. | Организация прохождения судейской практики, наличие карточек | 4% | годовая |
| 1.5. | Организация и проведение вышестоящих спортивных и физкультурно-массовых мероприятий | 5% | годовая |
| 1.6. | Организация круглогодичного учебно-тренировочного процесса | 3% | годовая |
| 1.7. | Объем целевых внебюджетных поступлений, грантов, благотворительной помощи от юр. лиц (отношение внебюджетных отношений, отраженных в бюджетной отчетности, к бюджетному финансированию из средств местного бюджета (включая капремонт)) | 3% | годовая |
| 1.8. | Организация и проведение методических семинаров | 2% | годовая |
| 2 | Спортивные достижения воспитанников | ||
| 2.1. | Сохранение показателей количества призеров официальных вышестоящих спортивных соревнований | 6% | годовая |
| 2.2. | Положительная динамика кол-ва призеров официальных вышестоящих спортивных соревнований | 8% | годовая |
| 3 | Содержание и использование спортсооружений | ||
| 3.1. | % фактической загруженности спортивного объекта, находящегося в оперативном управлении | 8% | годовая |
| 3.2. | Доля дохода от оказания платных услуг, направленная на развитие объекта | 6% | годовая |
| Для установления премии по итогам работы за месяц до 40% | |||
| 1 | Фактическая наполняемость учебных групп | 10% | ежемесячная |
| 2 | Исполнение муниципального задания | 10% | ежемесячная |
| 3 | Своевр. и качество представления документов, информации и отчетности | 10% | ежемесячная |
| 4 | Исполнение кассового плана | 5% | ежемесячная |
| 5 | Качество планирования по бюджетной деятельности | 2% | ежемесячная |
| 6 | Качество планирования доходов и расходов по предпринимательской деятельности | 3% | ежемесячная |
| Для установления надбавки за звание и государственные награды до 25% | |||
| 1 | Мастер спорта СССР (России) | 10% | |
| 2 | Мастер спорта СССР (России) международного класса | 15% | годовая |
| 3 | Отличник физической культуры и спорта; обладатель почетного знака за заслуги в развитии физической культуры и спорта | 20% | годовая |
| 4 | Заслуженный мастер спорта | 25% | годовая |
| 5 | Заслуженный тренер СССР, России | 25% | годовая |
| 6 | Заслуженный работник физической культуры и спорта РФ | 25% | годовая |
| Для установления ежемесячной доплаты за организацию приносящей доход деятельности до 100% | |||
| 1 | Увеличение доходов от платных услуг по сравнению с аналогичным периодом прошлого года | до 100% | ежемесячная |
Показатели эффективности и результативности
деятельности руководителей муниципальных учреждений спорта,
подведомственных Управлению физической культуры и спорта
| Для установления надбавки за интенсивность и напряженность работы до 60% | |||
| 1 | Организация и обеспечение деятельности учреждения | ||
| 1.1. | Организация систематических круглогодичных занятий в клубах | 3% | годовая |
| 1.2. | Организация и проведение клубных соревнований | 4% | годовая |
| 1.3. | Организация прохождения судейской практики, оформление необходимых документов | 4% | годовая |
| 1.4. | Организация и проведение вышестоящих спортивных и физкультурно-массовых мероприятий | 5% | годовая |
| 1.5. | Объем целевых внебюджетных поступлений, грантов, благотворительной помощи от юр. лиц (отношение внебюджетных отношений, отраженных в бюджетной отчетности, к бюджетному финансированию из средств местного бюджета (включая капремонт)) | 2% | годовая |
| 1.6. | Организация и проведение методических и судейских семинаров | 2% | годовая |
| 2 | Организация физкультурно-спортивной работы | ||
| 2.1. | Положительная динамика количества занимающихся инвалидным спортом и в клубах | 15% | годовая |
| 2.2. | Организация мероприятий на плоскостных сооружениях, не входящих в календарный план официальных мероприятий г.о. Тольятти | 7% | годовая |
| 2.3. | Количество ТОС, привлеченных учреждением к организации системной работы по проведению мероприятий | 6% | годовая |
| 2.4. | Количество инструкторов, привлеченных к организации систематических занятий на хоккейных кортах в зимний период | ||
| 2.4.1. | Сохранение контингента по показателям прошлого года | 7% | годовая |
| 2.4.2. | Увеличение контингента инструкторов в сравнении с показателями прошлого года | 5% | годовая |
| Для установления премии по итогам работы за месяц до 40% | |||
| 1 | Соответствие фактической наполняемости групп списочной в подведомственных клубах и отделении инвалидного спорта | 10% | ежемесячная |
| 2 | Исполнение муниципального задания | 10% | ежемесячная |
| 3 | Своевременность и качество представления документов, информаций и отчетности | 10% | ежемесячная |
| 4 | Исполнение кассового плана | 5% | ежемесячная |
| 5 | Качество планирования по бюджетной деятельности | 2% | ежемесячная |
| 6 | Качество планирования доходов и расходов по предпринимательской деятельности | 3% | ежемесячная |
| Для установления надбавки за звание и государственные награды до 25% | |||
| 1 | Мастер спорта СССР (России) | 10% | годовая |
| 2 | Мастер спорта СССР (России) международного класса | 15% | годовая |
| 3 | Отличник физической культуры и спорта; обладатель почетного знака за заслуги в развитии физической культуры и спорта | 20% | годовая |
| 4 | Заслуженный мастер спорта | 25% | годовая |
| 5 | Заслуженный тренер СССР, России | 25% | годовая |
| 6 | Заслуженный работник физической культуры и спорта РФ | 25% | годовая |
| Для установления ежемесячной доплаты за организацию приносящей доход деятельности до 500% | |||
| 1 | Увеличение доходов от платных услуг по сравнению с аналогичным периодом прошлого года | до 500% | ежемесячная |