Приложение к Решению от 21.09.2016 г № 1186 Порядок
Порядок поступления обращения гражданина, замещавшего в думе городского округа тольятти должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления городского округа тольятти, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы
1.Настоящий Порядок устанавливает процедуру поступления обращения гражданина, замещавшего в Думе городского округа Тольятти (далее - Дума) должность муниципальной службы, включенную в Перечень должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления городского округа Тольятти, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее - Перечень), о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы.
2.Гражданин, замещавший в Думе должность муниципальной службы, включенную в Перечень, подает должностному лицу кадровой службы Думы, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в Думе (далее - должностному лицу кадровой службы Думы), письменное обращение о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы (далее - обращение) по форме, установленной приложением к настоящему Порядку.
3.Должностное лицо кадровой службы Думы регистрирует обращение в общем журнале регистрации входящих документов в день поступления обращения.
4.Обращение, указанное в пункте 2 настоящего Порядка, может быть подано муниципальным служащим Думы, планирующим свое увольнение с муниципальной службы.
5.Должностное лицо кадровой службы Думы рассматривает обращение, подготавливает мотивированное заключение по существу обращения с учетом требований статьи 12 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и передает обращение, мотивированное заключение, а также другие материалы, полученные в ходе рассмотрения обращения, председателю комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Думы городского округа Тольятти и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия) в порядке, определенном Положением о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Думы городского округа Тольятти и урегулированию конфликта интересов (далее - Положение о комиссии).
6.Председатель комиссии организует рассмотрение обращения на заседании комиссии в соответствии с Положением о комиссии.
7.Комиссия рассматривает обращение, мотивированное заключение и другие материалы, полученные в ходе рассмотрения обращения должностным лицом кадровой службы Думы, и принимает решение в порядке, определенном Положением о комиссии.