Постановление Думы города Новокуйбышевска Самарской области от 15.12.2005 № 155
О проекте Положения об управлении городского хозяйства администрации городского округа Новокуйбышевск
НОВОКУЙБЫШЕВСКАЯ ГОРОДСКАЯ ДУМА САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 15 декабря 2005 г. N 155 О ПРОЕКТЕ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ УПРАВЛЕНИИ ГОРОДСКОГО ХОЗЯЙСТВА АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДСКОГО ОКРУГА НОВОКУЙБЫШЕВСК Заслушав и обсудив доклад заместителя Главы городского округаНовокуйбышевск, руководителя аппарата Попова С.В., в соответствии сост. 23 Устава городского округа Новокуйбышевск Дума городского округаНовокуйбышевск постановила: 1. Утвердить Положение об управлении городского хозяйстваадминистрации городского округа Новокуйбышевск (приложение). 2. Настоящее Постановление вступает в силу со дня принятия. 3. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить накомитет по законности, правопорядку и местному самоуправлению (О.Б.Голоунин). Председатель Думы городского округа Новокуйбышевск О.В.ВОЛКОВ Приложение к Постановлению Думы городского округа Новокуйбышевск от 15 декабря 2005 г. N 155 ПОЛОЖЕНИЕ ОБ УПРАВЛЕНИИ ГОРОДСКОГО ХОЗЯЙСТВА АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДСКОГО ОКРУГА НОВОКУЙБЫШЕВСК Настоящее Положение определяет основные функции и компетенциюотраслевого органа администрации - Управления городского хозяйстваадминистрации городского округа Новокуйбышевск (далее - "Управление"). 1. Общие положения 1.1. Управление городского хозяйства администрации городскогоокруга Новокуйбышевск, переименованное в соответствии с постановлениемГлавы города от 24.10.2005 N 1962, наименование Комитета поэнергосбережению Администрации города Новокуйбышевска, созданногопостановлением Главы города от 19.08.1999 N 2270. Положение в настоящей редакции утверждено с целью приведенияактов органов местного самоуправления в соответствие с Федеральнымзаконом "Об общих принципах организации местного самоуправления вРоссийской Федерации" от 06.10.2003 N 131-ФЗ, а также Уставомгородского округа Новокуйбышевск, принятого ПостановлениемНовокуйбышевской городской Думы от 19.05.2005 N 102. 1.2. "Управление" в своей деятельности руководствуетсяКонституцией Российской Федерации, законами и другими правовыми актамиРоссийской Федерации, а также настоящим Положением. 1.3. Управление городского хозяйства администрации городскогоокруга Новокуйбышевск (полное наименование) является отраслевыморганом, входящим в структуру администрации городского округа направах юридического лица, по организации и обеспечению управления всфере жилищно-коммунального хозяйства, организации в границахгородского округа электро-, тепло-, газо- и водоснабжения населения,водоотведения, снабжения населения топливом. 1.4. Сокращенное наименование управления - УГХ АгоН. 1.5. По всем вопросам своей деятельности "Управление" подчиняетсяГлаве городского округа. Непосредственно "Управление" подотчетнозаместителю Главы городского округа в соответствии с утвержденнойструктурой администрации городского округа. 1.6. "Управление" учреждено на правах юридического лица иявляется некоммерческой организацией в форме учреждения, имеет печатьсо своим наименованием, вправе иметь фирменные бланки и другиереквизиты, смету доходов и расходов, а также лицевой счет в органе,исполняющем бюджет, и в необходимых случаях с его разрешения -расчетный счет. 1.7. Финансирование "Управления" осуществляется по смете доходови расходов. 1.8. Место нахождения "Управления": 446200, Российская Федерация,Самарская область, город Новокуйбышевск, ул. Миронова, 2. 2. Задачи и функции "Управления" 2.1. На "Управление" возлагаются следующие основные задачи: 1) создание условий надлежащей эксплуатации жилищного фонда ивсех объектов коммунального хозяйства; 2) организация в границах городского округа электро-, тепло-,газо- и водоснабжения населения, водоотведения, снабжения населениятопливом; 3) содействие администрации в обеспечении малоимущих граждан,проживающих в городском округе и нуждающихся в улучшении жилищныхусловий, жилыми помещениями в соответствии с жилищнымзаконодательством; 4) организация содержания муниципального жилищного фонда; 5) создание условий для массового отдыха жителей городскогоокруга и организация обустройства мест массового отдыха населения; 6) организация ритуальных услуг и содержания мест захоронения; 7) организация благоустройства и озеленения территории городскогоокруга; 8) организация освещения улиц и установки указателей с названиямиулиц и номерами домов. 2.2. Для выполнения поставленных задач на "Управление"возлагаются следующие функции: 1) координация деятельности служб городского округа пообеспечению содержания в надлежащем техническом состоянии жилищногофонда, объектов социально-культурного, бытового назначения,технических коммуникаций, дорог, парков, скверов; 2) контроль за использованием и сохранностью муниципальногожилищного фонда, а также соответствием жилых помещений данного фондаустановленным санитарным и техническим правилам и нормам; 3) проведение технического учета жилищного фонда, в том числетехнической инвентаризации и технической паспортизации, ведениетехнического архива; 4) осуществление мероприятий по энергосбережению в жилищном фондеи на предприятиях коммунального хозяйства; 5) страхование жилых помещений в соответствии сзаконодательством; 6) согласование переустройства и перепланировки жилых помещений; 7) определение правил и норм технической эксплуатации жилищногофонда; 8) разработка нормативов потребления коммунальных услуг; 9) организация в предусмотренных случаях конкурса по отборууправляющей компании (организации) по управлению многоквартирнымидомами; 10) проверка нормативно-сметной документации и контроль завыполнением объемов произведенных работ коммунальными предприятиямигородского округа; 11) рассмотрение жалоб и заявлений от граждан, а такжеконтролирование проведения работ по жалобам и заявлениям вустановленные сроки; 12) контроль за работой управления благоустройства города,объектов водо-, газо-, тепло-, электроснабжения; 13) определение порядка управления многоквартирными домами, всепомещения в которых находятся в муниципальной собственности; 14) определение порядка управления многоквартирными домами, вкоторых не избран способ управления; 15) обеспечение равных условий для деятельности управляющихорганизаций; 16) определение условий предоставления управляющей организации,ТСЖ, жилищному кооперативу или иным специализированным потребительскимкооперативам бюджетных средств на капитальный ремонт многоквартирныхдомов; 17) заключение договоров с управляющими организациями или ТСЖ поуправлению многоквартирными домами муниципального жилищного фонда; 18) заключение договоров социального найма с нанимателями жилья иустановление порядка внесения ими платежей за жилищно-коммунальныеуслуги в зависимости от способа управления по каждому дому; 19) заключение договоров на электро-, тепло-, водо-,газоснабжение граждан - нанимателей жилья в случае непосредственногоуправления домом собственниками помещений; 20) организация правового обеспечения и осуществлениеметодического руководства в области установленной компетенции; 21) обеспечение защиты имущественных прав и интересов городскогоокруга по кругу вопросов местного значения, решение которых входит вкомпетенцию управления; 22) заключение соглашений с юридическими и физическими лицами повопросам своей компетенции; 23) проведение претензионно-исковой работы в случае неисполненияусловий заключенных договоров с участием "Управления"; 24) подготовка исковых заявлений в арбитражный суд и суд общейюрисдикции по вопросам своей компетенции; 25) участие в судебных процессах; 26) другие функции, установленные собственником. 3. Организация деятельности "Управления" 3.1. "Управление" возглавляет начальник, назначаемый на должностьи освобождаемый от нее Главой городского округа. 3.2. Начальник несет персональную ответственность за деятельность"Управления". 3.3. Начальник "Управления": 1) осуществляет руководство управлением на основе единоначалия; 2) действует без доверенности от имени "Управления", представляетего интересы во всех учреждениях и организациях по всем вопросамдеятельности "Управления"; 3) в пределах компетенции "Управления" издает обязательные дляисполнения распоряжения и приказы; 4) распоряжается, в соответствии с действующим законодательством,имуществом и средствами, закрепленными за "Управлением"; 5) издает распоряжения и приказы во исполнение решений Думыгородского округа, постановлений и распоряжений Главы городскогоокруга; 6) вносит на рассмотрение Главы городского округа и Думыгородского округа проекты нормативных актов по вопросам своихполномочий; 7) в сфере компетенции "Управления" представляет интересыадминистрации городского округа; 8) содействует привлечению внебюджетных средств, направленных наосуществление задач и функций "Управления"; 9) утверждает положения об отделах "Управления" и должностныеинструкции; 10) осуществляет прием и увольнение, в соответствии с трудовымзаконодательством Российской Федерации, работников "Управления" ираспределяет между ними обязанности; 11) контролирует действия подчиненных работников; 12) применяет к работникам "Управления" меры поощрения и налагаетна них взыскания в соответствии с действующим законодательством; 13) с разрешения отраслевого органа, исполняющего бюджет,открывает и закрывает в банках расчетные и иные счета; 14) совершает от имени "Управления" банковские операции,подписывает финансовые документы; 15) обеспечивает соблюдение финансовой и учетной дисциплины,защиту имущественных и иных интересов "Управления"; 16) выполняет иные обязанности в рамках полномочий "Управления"; 17) участвует в заседаниях и совещаниях, проводимых Главойгородского округа и его заместителями, при обсуждении вопросов,входящих в компетенцию "Управления"; 18) заключает договоры и соглашения от имени "Управления" впределах его компетенции. 3.4. Структура и штат "Управления" утверждаются его начальником впределах средств, выделенных по смете, а также иных привлеченныхисточников. 3.5. "Управление" обеспечивает своим работникам гарантированныйзаконом минимальный размер оплаты труда, условия труда, мерысоциальной защиты. Социальное обеспечение и социальное страхованиеработников "Управления" регулируются нормами действующегозаконодательства. 3.6. Специалисты "Управления", замещающие муниципальные должностимуниципальной службы, являются муниципальными служащими в соответствиис Федеральным законом "Об основах муниципальной службы в РоссийскойФедерации" от 8 января 1998 г. N 8-ФЗ. 3.7. Формы и системы оплаты труда работников в пределах имеющихсяу "Управления" средств на оплату труда, размеры доплат и надбавок,премий и других выплат стимулирующего характера определяются"Управлением" в соответствии с существующей в бюджетных организацияхгорода системой оплаты. 4. Социальные гарантии 4.1. На муниципальных служащих "Управления" распространяютсягарантии, предусмотренные Федеральным законом "Об основахмуниципальной службы" от 8 января 1998 г. N 8-ФЗ, Законом Самарскойобласти "О муниципальной службе в Самарской области" от 16 июля 1998г. N 16-ГД, Уставом города Новокуйбышевска от 19.05.2005 N 102 и иныминормативными актами органов местного самоуправления города. 4.2. На работников "Управления", замещающих немуниципальныедолжности муниципальной службы, распространяются социальные гарантии,установленные федеральным и областным законодательством. 5. Имущество "Управления" 5.1. За "Управлением" закрепляется на праве оперативногоуправления имущество, необходимое для его нормальногофункционирования. 5.2. Финансирование деятельности "Управления" осуществляется вустановленном порядке за счет средств местного бюджета. В дополнение к нормативному финансированию "Управление" имеетправо получать целевые ассигнования из внебюджетных фондов и иныхисточников целевого государственного и местного финансирования. 5.3. "Управление" самостоятельно ведет установленную отчетность ибухгалтерский учет. 5.4. "Управление" отчитывается перед Главой городского округа иДумой городского округа Новокуйбышевск за использование средств,выделенных ему из местного бюджета и внебюджетных фондов, и несетответственность за их использование. 6. Документы "Управления" "Управление" хранит следующие документы: 1) настоящее Положение, изменения и дополнения, внесенные в него,утвержденные и зарегистрированные в установленном порядке; 2) документы, подтверждающие права "Управления" на имущество,находящееся на его балансе; 3) внутренние документы "Управления"; 4) годовые финансовые отчеты; 5) документы бухгалтерского учета; 6) документы финансовой отчетности, представляемые всоответствующие органы; 7) заключения органов финансового контроля; 8) распоряжения и приказы в пределах установленной компетенции; 9) трудовые книжки персонала "Управления"; 10) иные необходимые документы. 7. Прекращение деятельности "Управления" 7.1. Ликвидация и реорганизация "Управления" осуществляются впорядке, установленном действующим законодательством. 7.2. Увольняемым работникам при реорганизации и ликвидации"Управления" гарантируется соблюдение их прав и интересов всоответствии с действующим законодательством.