Постановление Правительства Самарской области от 31.01.2020 № 49

 

 

 

ПРАВИТЕЛЬСТВОСАМАРСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 31 января 2020 г. N 49

 

 

Овнесении изменений в постановление Правительства Самарской области

от27.03.2019 N 171 "О реализации отдельных мероприятий

государственнойпрограммы Самарской области "Содействие занятости

населенияСамарской области на 2019 - 2023 годы", утвержденной

постановлениемПравительства Самарской области от 04.12.2018 N 748"

 

 

В целяхреализации отдельных мероприятий национального проекта "Демография" врамках государственной программы Самарской области "Содействие занятостинаселения Самарской области на 2019 - 2023 годы", утвержденной постановлениемПравительства Самарской области от 04.12.2018 N 748, Правительство Самарскойобласти ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1.Внести в постановлениеПравительства Самарской области от 27.03.2019 N 171 "О реализацииотдельных мероприятий государственной программы Самарской области"Содействие занятости населения Самарской области на 2019 - 2023годы", утвержденной постановлением Правительства Самарской области от04.12.2018 N 748" следующие изменения:

впункте 1:

абзацчетвертый после слова "организации" дополнить словами "в 2019году";

дополнитьабзацами следующего содержания:

"Порядокорганизации в 2020 - 2022 годах профессионального обучения и дополнительногопрофессионального образования ищущих работу лиц в возрасте 50 лет и старше, атакже лиц предпенсионного возраста;

Порядокорганизации в 2020 - 2022 годах переобучения и повышения квалификации женщин,находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а такжеженщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношенияхи обратившихся в органы службы занятости.";

вПорядке организации профессионального обучения и (или) дополнительногопрофессионального образования лиц предпенсионного возраста, ищущих работу иобратившихся в органы службы занятости населения, а также оплаты услугобразовательных организаций, осуществляющих профессиональное обучение и (или)дополнительное профессиональное образование, и выплаты стипендии незанятымлицам предпенсионного возраста в период профессионального обучения и (или) дополнительногопрофессионального образования:

наименованиепосле слова "организации" дополнить словами "в 2019 году";

пункт1 после слова "организации" дополнить словами "в 2019году";

вабзаце втором пункта 10 слова "внутреннего финансового контроля"заменить словами "контрольных полномочий";

дополнитьПорядком организации в 2020 - 2022 годах профессионального обучения идополнительного профессионального образования ищущих работу лиц в возрасте 50лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста в редакции согласноприложению 1 к настоящему постановлению;

дополнитьПорядком организации в 2020 - 2022 годах переобучения и повышения квалификацииженщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, атакже женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовыхотношениях и обратившихся в органы службы занятости, в редакции согласноприложению 2 к настоящему постановлению.

2.Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на министерствотруда, занятости и миграционной политики Самарской области.

3.Опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.

4.Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

 

 

                Первый

       вице-губернатор -

председательПравительства

       Самарской области                                                                                                      В.В.Кудряшов

 

 

 

Приложение 1

к постановлению

ПравительстваСамарской области

от 31 января2020 г. N 49

 

 

 

ПОРЯДОК

ОРГАНИЗАЦИИВ 2020 - 2022 ГОДАХ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБУЧЕНИЯ

ИДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ИЩУЩИХ

РАБОТУЛИЦ В ВОЗРАСТЕ 50 ЛЕТ И СТАРШЕ, А ТАКЖЕ ЛИЦ

ПРЕДПЕНСИОННОГОВОЗРАСТА

 

1. НастоящийПорядок организации в 2020 - 2022 годах профессионального обучения идополнительного профессионального образования ищущих работу лиц в возрасте 50лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста разработан в соответствии сЗаконом Российской Федерации "О занятости населения в РоссийскойФедерации", Правилами предоставления и распределения субсидий изфедерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации в целяхсофинансирования расходных обязательств субъектов Российской Федерации,возникающих при реализации региональных проектов, обеспечивающих достижениецелей, показателей и результатов федерального проекта "Старшеепоколение", входящего в состав национального проекта"Демография", по организации профессионального обучения идополнительного профессионального образования лиц в возрасте 50 лет и старше, атакже лиц предпенсионного возраста, утвержденными постановлением ПравительстваРоссийской Федерации от 30.11.2019 N 1558, государственной программой Самарскойобласти "Содействие занятости населения Самарской области на 2019 - 2023годы", утвержденной постановлениемПравительства Самарской области от 04.12.2018 N 748.

Дляцелей настоящего Порядка используются следующие понятия:

профессиональноеобучение - в значении, определенном статьей 73 Федерального закона "Обобразовании в Российской Федерации";

дополнительноепрофессиональное образование - в значении, определенном статьей 76 Федеральногозакона "Об образовании в Российской Федерации";

гражданепредпенсионного возраста - в значении, определенном статьей 5 Закона РоссийскойФедерации "О занятости населения в Российской Федерации";

занятыеграждане, ищущие работу, - в значении, определенном статьей 2 Закона РоссийскойФедерации "О занятости населения в Российской Федерации";

незанятыеграждане, ищущие работу, - граждане, не относящиеся к категории "занятыеграждане" в соответствии со статьей 2 Закона Российской Федерации "Озанятости населения в Российской Федерации";

другаяместность - местность за пределами административно-территориальных границСамарской области.

Дляцелей настоящего Порядка лица в возрасте 50 лет и старше, а также лицапредпенсионного возраста должны являться гражданами Российской Федерации (далее- граждане, ищущие работу).

Отнесениеграждан к категории граждан предпенсионного возраста осуществляется наосновании информации, полученной органами службы занятости (далее - центрзанятости) из органов Пенсионного фонда Российской Федерации по каналаммежведомственного взаимодействия.

Намомент направления на профессиональное обучение и (или) дополнительноепрофессиональное образование граждане, ищущие работу, должны бытьзарегистрированы в центре занятости как обратившиеся в целях поиска подходящейработы, но не зарегистрированы в установленном порядке в качестве безработныхграждан.

Профессиональноеобучение и (или) дополнительное профессиональное образование граждан, ищущихработу, за счет средств областного бюджета, в том числе формируемых за счетсубсидий в рамках федерального проекта "Разработка и реализация программсистемной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения"Старшее поколение" национального проекта "Демография"(далее - средства областного бюджета), проводится однократно.

2.Настоящим Порядком определяются:

порядокорганизации центром занятости профессионального обучения и (или)дополнительного профессионального образования (далее - профессиональноеобучение) граждан, ищущих работу;

механизмоплаты центром занятости услуг организации, осуществляющей образовательнуюдеятельность (далее - учебное заведение), по профессиональному обучениюграждан, ищущих работу, за счет средств областного бюджета;

механизмвыплаты центром занятости компенсации на оплату расходов по найму жилогопомещения на время обучения в другой местности, на возмещение стоимости проездак месту обучения за пределами Самарской области и обратно, стоимости провозабагажа, на выплату суточных за счет средств областного бюджета;

механизмвыплаты центром занятости стипендии незанятым гражданам, ищущим работу, за счетсредств областного бюджета.

3.Порядок организации центром занятости профессионального обучения граждан, ищущихработу, включает:

информированиеграждан, ищущих работу, о порядке организации профессионального обучения,порядке и условиях выплаты компенсации на оплату расходов по найму жилогопомещения на время обучения в другой местности, на возмещение стоимости проездак месту обучения за пределами Самарской области и обратно, стоимости провозабагажа, на выплату суточных, порядке и условиях выплаты стипендии в периодпрохождения профессионального обучения для незанятых граждан, ищущих работу;

определениепо согласованию с гражданином, ищущим работу, профессии (специальности), покоторой будет осуществляться прохождение профессионального обучения. Позаявлению гражданина, ищущего работу, ему предоставляется государственнаяуслуга по профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности(профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения иполучения дополнительного профессионального образования;

подборорганизации, осуществляющей образовательную деятельность, в соответствии свыбранной гражданином, ищущим работу, профессией (специальностью). К участию вмероприятии по организации профессионального обучения граждан, ищущих работу(далее - мероприятие), привлекаются учебные заведения, имеющие лицензии наосуществление соответствующей образовательной деятельности, выдаваемые впорядке, установленном законодательством Российской Федерации. Отбор учебныхзаведений осуществляется центрами занятости в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ,услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд;

организациюзаключения договора с учебным заведением о профессиональном обучении граждан,ищущих работу. Максимально допустимый срок заключения договора опрофессиональном обучении граждан, ищущих работу, составляет 3 месяца с моментавыявления работником центра занятости отсутствия заключенного договора повыбранной гражданином профессии (специальности);

информированиегражданина, ищущего работу, о содержании и сроках обучения по выбраннойобразовательной программе, об ожидаемых результатах освоения образовательнойпрограммы, о месторасположении учебного заведения, схеме проезда, номерахконтактных телефонов;

заключениедоговора между центром занятости, гражданином, ищущим работу, работодателем(при организации профессионального обучения незанятых граждан, ищущих работу)на участие в мероприятии;

оформлениеи выдачу гражданину, ищущему работу, направления в учебное заведение дляпрохождения профессионального обучения;

назначениеи выплату стипендии незанятым гражданам, ищущим работу.

Условиемзаключения договора на участие в мероприятии, указанного в абзаце седьмомнастоящего пункта, с незанятым гражданином, ищущим работу, является согласиеработодателя, также выступающего стороной по указанному договору, натрудоустройство незанятого гражданина, ищущего работу, после завершенияпрофессионального обучения и (или) дополнительного профессиональногообразования.

4.Граждане, ищущие работу, желающие принять участие в мероприятии, представляют вцентр занятости по месту жительства заявление (приложение 1 к настоящемуПорядку) с приложением следующих документов:

копиипаспорта гражданина Российской Федерации или копии документа, его заменяющего;

копиитрудовой книжки или документа, ее заменяющего;

копийдокументов, удостоверяющих профессиональную квалификацию (для лиц, не имеющихпрофессии (специальности), - копии документа об образовании);

согласиягражданина, ищущего работу, на обработку персональных данных (приложение 2 кнастоящему Порядку).

Гражданинвправе представить копию индивидуальной программы реабилитации инвалида,выдаваемой в установленном порядке (для граждан, ищущих работу, имеющих группуинвалидности).

Вслучае если документ, указанный в абзаце шестом настоящего пункта, не былпредставлен гражданином, ищущим работу, в течение одного рабочего дня с датыпредставления им в центр занятости заявления на участие в мероприятии, центрзанятости запрашивает соответствующие сведения по каналам межведомственноговзаимодействия.

Копиидокументов, указанные в абзацах втором и четвертом настоящего пункта,заверяются работниками центра занятости при представлении оригиналовдокументов.

Копиитрудовой книжки или документа, ее заменяющего, заверяются работниками центразанятости при представлении оригиналов документов незанятыми гражданами,ищущими работу. Занятые граждане, ищущие работу, представляют копии трудовойкнижки или документа, ее заменяющего, заверенные работодателем.

Незанятыеграждане, ищущие работу, в целях назначения выплаты стипендии дополнительно кдокументам, указанным в настоящем пункте, представляют заявление по форме всоответствии с приложением 3 к настоящему Порядку.

Стипендиявыплачивается незанятым гражданам, ищущим работу, не получающим страховуюпенсию по старости (в том числе досрочно) и (или) накопительную пенсию, либопенсию, предусмотренную пунктом 2 статьи 32 Закона Российской Федерации "Озанятости населения в Российской Федерации", либо пенсию погосударственному пенсионному обеспечению.

Решениео назначении стипендии незанятым гражданам, ищущим работу, не получающимстраховую пенсию по старости (в том числе досрочно) и (или) накопительнуюпенсию, либо пенсию, предусмотренную пунктом 2 статьи 32 Закона РоссийскойФедерации "О занятости населения в Российской Федерации", либо пенсиюпо государственному пенсионному обеспечению, принимается центром занятости наосновании информации, полученной органами службы занятости из органов Пенсионногофонда Российской Федерации по каналам межведомственного взаимодействия.

5.Основаниями для отказа в организации профессионального обучения граждан, ищущихработу, являются:

непредставлениедокументов, указанных в пункте 4 настоящего Порядка;

представлениезаявления об отказе гражданина, ищущего работу, от обучения (в письменнойформе);

неявкабез уважительной причины граждан, ищущих работу, в срок, назначенный центромзанятости в соответствии с настоящим Порядком;

прохождениегражданином, ищущим работу, профессионального обучения (полного курса) в рамкахфедерального проекта "Разработка и реализация программ системной поддержкии повышения качества жизни граждан старшего поколения "Старшеепоколение" национального проекта "Демография".

Вслучае наличия потребности в средствах областного бюджета, превышающей лимитыбюджетных обязательств, предусмотренных на реализацию мероприятия в текущемфинансовом году, профессиональное обучение граждан, ищущих работу,осуществляется в следующем финансовом году. При этом направление напрофессиональное обучение производится в порядке очередности в соответствии сдатой подачи заявления.

Вслучае неявки гражданина, ищущего работу, в срок, назначенный центром занятостив соответствии с настоящим Порядком, по уважительной причине (временнаянетрудоспособность, смерть близких родственников, противоправные действиятретьих лиц, препятствующие явке граждан, ищущих работу, в центр занятости,пожар, аварии систем водоснабжения, отопления и чрезвычайные обстоятельства,иные обстоятельства непреодолимой силы, командировка) организацияпрофессионального обучения граждан, ищущих работу, продолжается послепредставления гражданином, ищущим работу, в центр занятости документов,подтверждающих уважительность причин неявки (листа временной нетрудоспособности,актов уполномоченных органов власти, подтверждающих факты пожара, аварий системводоснабжения, отопления, чрезвычайных обстоятельств и иных обстоятельствнепреодолимой силы, документов органов внутренних дел, подтверждающих фактыпротивоправных действий третьих лиц, препятствующих явке граждан, ищущихработу, в центр занятости, свидетельства о смерти близких родственников идокументов, подтверждающих степень родства, приказа о направлении вкомандировку), с учетом очередности подачи заявления.

Вслучае неявки гражданина, ищущего работу, в центр занятости по причинам, неуказанным в абзаце седьмом настоящего пункта, организация профессиональногообучения гражданина, ищущего работу, осуществляется после повторногопредставления гражданином, ищущим работу, документов, предусмотренных пунктом 4настоящего Порядка.

6.Объем средств областного бюджета на организацию профессионального обученияграждан, ищущих работу, определяется в соответствии с государственнойпрограммой Самарской области "Содействие занятости населения Самарскойобласти на 2019 - 2023 годы", утвержденной постановлениемПравительства Самарской области от 04.12.2018 N 748.

7.Оплата услуг учебного заведения по профессиональному обучению граждан, ищущихработу, осуществляется центрами занятости за счет средств областного бюджетачерез лицевые счета, открытые в департаменте (территориальном отделении)исполнения областного бюджета и отчетности министерства управления финансамиСамарской области, в соответствии с заключенными государственными контрактами(договорами) в пределах утвержденных лимитов бюджетных обязательств,предусмотренных на эти цели.

8.Оплата услуг учебного заведения по профессиональному обучению граждан, ищущихработу, осуществляется центрами занятости поэтапно:

авансовыйплатеж в случае представления учебным заведением счета - в течение 15 рабочихдней со дня представления учебным заведением счета в размере не более 30% общейсуммы контракта (договора);

окончательный(промежуточный) платеж за оказанные образовательные услуги производится позавершении оказания образовательных услуг (их части) по контракту (договору) наосновании представленных учебным заведением акта оказанных услуг, счета и (или)счета-фактуры по фактическому количеству завершивших (продолжающих) обучение впределах лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных на эти цели.

Окончательныйплатеж осуществляется по фактически оказанным услугам за вычетом суммыавансового платежа и промежуточных платежей. Окончательный расчетосуществляется в течение 15 рабочих дней после подписания сторонами актаоказанных услуг на основании счета и (или) счета-фактуры.

9.В случае организации профессионального обучения и (или) дополнительногопрофессионального образования в другой местности гражданам, ищущим работу,выплачивается компенсация в размере фактически понесенных затрат на оплатурасходов по найму жилого помещения на время обучения в другой местности, навозмещение стоимости проезда к месту обучения за пределами Самарской области иобратно, стоимости провоза багажа, на выплату суточных.

10.Выплата компенсации в размере фактически понесенных затрат, указанных в пункте9 настоящего Порядка, осуществляется гражданам, ищущим работу, успешнозавершившим обучение, в течение 10 рабочих дней после представления гражданами,ищущими работу, в центр занятости заявления (приложение 4 к настоящему Порядку)и документов, подтверждающих произведенные расходы, а также документов обуспешном завершении обучения путем перечисления денежных средств на лицевые счета,открытые гражданами, ищущими работу, в кредитной организации.

Выплатакомпенсации осуществляется в размере фактически понесенных затрат на:

оплатурасходов по найму жилого помещения на время пребывания в другой местности израсчета не более 33 000 рублей (1100 рублей в сутки в течение 30 дней) в месяц;

возмещениестоимости проезда к месту обучения за пределами Самарской области и обратно,стоимости провоза багажа (не выше тарифов, предусмотренных для перевозокжелезнодорожным транспортом) из расчета не более 10 000 рублей;

выплатусуточных в период обучения за пределами Самарской области из расчета 3 000рублей (100 рублей в сутки в течение 30 дней) в месяц.

11.Выплата стипендии в виде социальных выплат незанятым гражданам, ищущим работу, осуществляетсяцентрами занятости в период профессионального обучения ежемесячно на основаниитабеля посещаемости, представляемого учебным заведением, в размере,рассчитываемом исходя из величины минимального размера оплаты труда,установленного Федеральным законом "О минимальном размере оплатытруда", в месяц, пропорционально периоду обучения в рабочих днях(количество рабочих дней в месяц рассчитывается исходя из пятидневной рабочейнедели), но не выше величины минимального размера оплаты труда, установленногоФедеральным законом "О минимальном размере оплаты труда".

12.Контроль за полнотой, достоверностью и своевременностью представлениядокументов, предусмотренных пунктами 4, 8, 10, 11 настоящего Порядка, ивыполнением договорных обязательств осуществляется министерством труда,занятости и миграционной политики Самарской области (далее - министерство) и(или) центром занятости.

Контрольза правильностью начисления стипендии, предусмотренной пунктом 11 настоящегоПорядка, осуществляется в форме текущего контроля со стороны директоров центровзанятости, а также посредством осуществления министерством проверок в рамкахосуществления контрольных полномочий.

Анализдостоверности представленных гражданином, ищущим работу, учебными заведениямисведений осуществляется путем сверки и анализа документов, указанных в пунктах4, 8, 10, 11 настоящего Порядка, на предмет отсутствия в них противоречивойинформации.

13.В случае установления факта представления учебным заведением документов,предусмотренных пунктами 8, 11 настоящего Порядка, содержащих недостоверныесведения, средства областного бюджета, использованные на оплату услуг попрофессиональному обучению граждан, ищущих работу, а также на выплату стипендиив период профессионального обучения незанятым гражданам, подлежат возврату втечение 30 календарных дней со дня получения учебным заведением письменноготребования министерства и (или) центра занятости в размере предоставленныхсредств, не подтвержденных документально.

Вслучае если вышеуказанные средства областного бюджета не возвращены вустановленный срок, они взыскиваются в доход областного бюджета в соответствиис действующим законодательством.

14.Министерство и (или) центр занятости обеспечивает возврат средств областногобюджета, использованных на выплату компенсации в размере фактически понесенныхзатрат на оплату расходов по найму жилого помещения на время обучения в другойместности, на возмещение стоимости проезда к месту обучения за пределамиСамарской области и обратно, стоимости провоза багажа, на выплату суточных, вслучае установления факта представления гражданином, ищущим работу, документов,предусмотренных пунктом 10 настоящего Порядка, содержащих недостоверныесведения.

 

 

 

Приложение 1

к Порядку

организации в2020 - 2022 годах

профессиональногообучения и

дополнительногопрофессионального

образованияищущих работу лиц

в возрасте 50лет и старше,

а также лицпредпенсионного возраста

 

Заявление на участие в мероприятии "Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста"
Я, ______________________________________________________________, (фамилия, имя, отчество гражданина)
прошу включить меня в число участников мероприятия "Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста". О себе сообщаю следующие сведения:
адрес места жительства (пребывания): _________________________________
________________________________________________________________,
документ, удостоверяющий личность:		_______________________________
		(наименование документа,
________________________________________________________________,
серия и N, сведения о дате выдачи документа и выдавшем его органе)
номер контактного телефона:	______________________________________,
адрес электронной почты (при наличии):			____________________________.
"___" _________ 20__ г.		______________________________ (подпись)

 

 

 

Приложение 2

к Порядку

организации в2020 - 2022 годах

профессиональногообучения и

дополнительногопрофессионального

образованияищущих работу лиц

в возрасте 50лет и старше,

а также лицпредпенсионного возраста

 

Согласие на обработку персональных данных
Я, ____________________________________________________________, (фамилия, имя, отчество (при наличии) субъекта персональных данных)
документ, удостоверяющий личность:		_______________________________ (наименование документа,
________________________________________________________________, серия и N, сведения о дате выдачи документа и выдавшем его органе)
зарегистрированн___ по адресу: ______________________________________
________________________________________________________________,
проживающ___ по адресу: ___________________________________________
_________________________________________________________________
________________________________________________________________,
в соответствии с частью 4 статьи 9 Федерального закона "О персональных данных" в целях участия в мероприятии "Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста" в рамках федерального проекта "Разработка и реализация программ системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения "Старшее поколение" национального проекта "Демография" даю согласие министерству труда, занятости и миграционной политики Самарской области (443068, г. Самара, ул. Ново-Садовая, д. 106А) и государственному казенному учреждению Самарской области
________________________________________________________________ (наименование и адрес территориального центра занятости населения Самарской области)
(далее - центр занятости) на обработку моих персональных данных, в том числе фамилии, имени, отчества (при наличии), пола, даты и места рождения, домашнего адреса (регистрации, фактического проживания), номера телефона (либо иного вида связи), паспортных данных или данных документа, его заменяющего (серия, номер, кем и когда выдан), сведений об образовании, повышении квалификации и профессиональной подготовке (наименования и даты окончания учебных заведений, квалификации, специальности и ученые степени, сведения о подтверждающих документах), сведений об ограничении трудоспособности по медицинским показаниям, номера страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, сведений о реквизитах банковских счетов для осуществления социальных выплат, сведений о начислениях социальных выплат, а также удержаниях, иных сведений, указанных в оригиналах и копиях документов, хранящихся в материалах личного дела гражданина, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), передачу (распространение, предоставление, доступ), использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение. Также даю согласие на передачу вышеуказанных персональных данных в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации и Федеральную службу по труду и занятости в целях мониторинга реализации национального проекта "Демография". Настоящее согласие действует со дня его подписания до дня представления в центр занятости в письменной форме соответствующего отзыва, содержащего паспортные данные или данные документа, его заменяющего, номер основного документа, удостоверяющего личность субъекта персональных данных (серия, номер, кем и когда выдан), собственноручную подпись субъекта персональных данных, сведения о согласии на обработку персональных данных (дата и адрес, по которому давалось согласие). Я подтверждаю, что предоставленные мною персональные данные являются полными, актуальными и достоверными. Я обязуюсь своевременно извещать об изменении предоставленных персональных данных.
"___" __________ 20___ г.			_____________________________ (подпись субъекта персональных данных)

 

 

 

Приложение 3

к Порядку

организации в2020 - 2022 годах

профессиональногообучения и

дополнительногопрофессионального

образованияищущих работу лиц

в возрасте 50лет и старше,

а также лицпредпенсионного возраста

 

Заявление на выплату стипендии в период участия в мероприятии "Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста"
Я, ____________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество гражданина)
прошу назначить выплату стипендии в период участия в мероприятии "Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста". Настоящим заявлением подтверждаю, что не отношусь к категории "занятые граждане" в соответствии со статьей 2 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" (работающие по трудовому договору, в том числе выполняющие работу за вознаграждение на условиях полного либо неполного рабочего времени, а также имеющие иную оплачиваемую работу (службу), включая сезонные, временные работы, за исключением общественных работ (кроме граждан, участвующих в общественных работах и указанных в пункте 3 статьи 4 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации") и осуществления полномочий членов избирательных комиссий, комиссий референдума с правом решающего голоса не на постоянной (штатной) основе; зарегистрированные в установленном порядке в качестве индивидуальных предпринимателей, а также нотариусы, занимающиеся частной практикой, адвокаты, учредившие адвокатские кабинеты, и иные лица, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию; занятые в подсобных промыслах и реализующие продукцию по договорам; выполняющие работы по договорам гражданско-правового характера, предметами которых являются выполнение работ и оказание услуг, авторским договорам, а также являющиеся членами производственных кооперативов (артелей); избранные, назначенные или утвержденные на оплачиваемую должность; проходящие военную службу, альтернативную гражданскую службу, а также службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы; обучающиеся по очной форме обучения в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, включая обучение по направлению государственной службы занятости населения; временно отсутствующие на рабочем месте в связи с нетрудоспособностью, отпуском, переподготовкой, повышением квалификации, приостановкой производства, вызванной забастовкой, призывом на военные сборы, привлечением к мероприятиям, связанным с подготовкой к военной службе (альтернативной гражданской службе), исполнением других государственных обязанностей или иными уважительными причинами; являющиеся учредителями (участниками) организаций, за исключением учредителей (участников) некоммерческих организаций, организационно-правовая форма которых не предполагает права учредителей (участников) на получение дохода от деятельности этих организаций, включая членов товариществ собственников жилья, а также членов жилищных, жилищно-строительных, гаражных кооперативов и иных специализированных потребительских кооперативов, создаваемых в целях удовлетворения потребностей граждан, которые не получают доход от их деятельности; являющиеся членами крестьянского (фермерского) хозяйства).
"___" _________ 20__ г.		________________________________ (подпись)

 

 

 

Приложение 4

к Порядку

организации в2020 - 2022 годах

профессиональногообучения и

дополнительногопрофессионального

образованияищущих работу лиц

в возрасте 50лет и старше,

а также лицпредпенсионного возраста

 

Заявление на предоставление социальных выплат в размере фактически понесенных затрат на оплату расходов по найму жилого помещения на время обучения в другой местности, на возмещение стоимости проезда к месту обучения за пределами Самарской области и обратно, стоимости провоза багажа, на выплату суточных в период участия в мероприятии "Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста"
Я, ______________________________________________________________, (фамилия, имя, отчество гражданина)
прошу предоставить мне социальные выплаты в размере фактически понесенных затрат на оплату расходов по найму жилого помещения на время обучения в другой местности, на возмещение стоимости проезда к месту обучения за пределами Самарской области и обратно, стоимости провоза багажа, на выплату суточных в период участия в мероприятии "Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста". Документы, подтверждающие фактические понесенные расходы, прилагаю.
"___" _________ 20__ г.		________________________________ (подпись)

 

 

 

Приложение 2

к Постановлению

ПравительстваСамарской области

от 31 января2020 г. N 49

 

ПОРЯДОК

ОРГАНИЗАЦИИ В2020 - 2022 ГОДАХ ПЕРЕОБУЧЕНИЯ И ПОВЫШЕНИЯ

КВАЛИФИКАЦИИЖЕНЩИН, НАХОДЯЩИХСЯ В ОТПУСКЕ ПО УХОДУ

ЗА РЕБЕНКОМ ВВОЗРАСТЕ ДО ТРЕХ ЛЕТ, А ТАКЖЕ ЖЕНЩИН, ИМЕЮЩИХ

ДЕТЕЙДОШКОЛЬНОГО ВОЗРАСТА, НЕ СОСТОЯЩИХ В ТРУДОВЫХ

ОТНОШЕНИЯХ ИОБРАТИВШИХСЯ В ОРГАНЫ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ

 

1. НастоящийПорядок организации в 2020 - 2022 годах переобучения и повышения квалификацииженщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, атакже женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовыхотношениях и обратившихся в органы службы занятости, разработан в соответствиис Законом Российской Федерации "О занятости населения в РоссийскойФедерации", Правилами предоставления и распределения субсидий изфедерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации в целяхсофинансирования расходных обязательств субъектов Российской Федерации,возникающих при реализации региональных проектов, обеспечивающих достижениецелей, показателей и результата федерального проекта "Содействие занятостиженщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трехлет", входящего в состав национального проекта "Демография", поорганизации переобучения и повышения квалификации женщин, находящихся в отпускепо уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детейдошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся ворганы службы занятости, утвержденными постановлением Правительства РоссийскойФедерации от 30.11.2019 N 1558, государственной программой Самарской области "Содействиезанятости населения Самарской области на 2019 - 2023 годы", утвержденной постановлениемПравительства Самарской области от 04.12.2018 N 748.

Дляцелей настоящего Порядка используются следующие понятия:

переобучение- профессиональное обучение по программе переподготовки рабочих и служащих,определенное статьей 73 Федерального закона "Об образовании в РоссийскойФедерации" (далее - Закон об образовании), и (или) дополнительноепрофессиональное образование по программе профессиональной переподготовки, определенноестатьей 76 Закона об образовании;

повышениеквалификации - профессиональное обучение по программе повышения квалификациирабочих и служащих, определенное статьей 73 Закона об образовании, и (или)дополнительное профессиональное образование по программе повышенияквалификации, определенное статьей 76 Закона об образовании;

женщины,имеющие детей дошкольного возраста, не состоящие в трудовых отношениях, -женщины, имеющие детей дошкольного возраста (до 6 лет включительно), неотносящиеся к категории "занятые граждане" в соответствии со статьей2 Закона Российской Федерации "О занятости населения в РоссийскойФедерации".

Дляцелей настоящего Порядка женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком ввозрасте до трех лет, а также женщины, имеющие детей дошкольного возраста, несостоящие в трудовых отношениях и обратившиеся в органы службы занятости (далее- участники мероприятия), должны являться гражданами Российской Федерации.

Намомент направления на переобучение и (или) повышение квалификации (далее -обучение) участники мероприятия должны быть зарегистрированы в органах службызанятости (далее - центр занятости) как обратившиеся в целях поиска подходящейработы, но не зарегистрированы в установленном порядке в качестве безработныхграждан.

Обучениеучастников мероприятия за счет средств областного бюджета, в том числеформируемых за счет субсидий из федерального бюджета, поступающих на реализациюмероприятия "Переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся вотпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющихдетей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся ворганы службы занятости" (далее - средства областного бюджета), проводитсяоднократно.

2.Настоящим Порядком определяются:

порядокорганизации центром занятости обучения участников мероприятия;

механизмоплаты центром занятости услуг организации, осуществляющей образовательнуюдеятельность по обучению участников мероприятия, за счет средств областногобюджета;

механизмвыплаты центром занятости стипендии женщинам, имеющим детей дошкольноговозраста, не состоящим в трудовых отношениях (далее - незанятые женщины), засчет средств областного бюджета.

3.Порядок организации центром занятости обучения участников мероприятия включает:

информированиеучастника мероприятия о порядке организации обучения, в том числе сиспользованием дистанционных образовательных технологий, а также о порядке иусловиях выплаты стипендии незанятым женщинам;

определениепо согласованию с участником мероприятия профессии (специальности), по которойбудет осуществляться прохождение обучения. По заявлению участника мероприятияему предоставляется государственная услуга по профессиональной ориентацииграждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства,прохождения профессионального обучения и получения дополнительногопрофессионального образования;

подборорганизации, осуществляющей обучение (далее - учебные заведения), всоответствии с выбранной участником мероприятия профессией (специальностью). Кучастию в мероприятии по организации обучения, привлекаются учебные заведения,имеющие лицензии на осуществление соответствующей образовательной деятельности,выдаваемые в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.Отбор учебных заведений осуществляется центрами занятости в соответствии сзаконодательством Российской Федерации о контрактной системе в сфере закупоктоваров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд;

организациюзаключения договора об обучении участников мероприятия. Максимально допустимыйсрок заключения договора об обучении участников мероприятия составляет тримесяца с момента выявления работником центра занятости отсутствия заключенногодоговора по выбранной участником мероприятия профессии (специальности);

информированиеучастника мероприятия о содержании и сроках обучения по выбраннойобразовательной программе, об ожидаемых результатах освоения образовательнойпрограммы, о месторасположении учебного заведения, схеме проезда, номерахконтактных телефонов;

заключениедоговора между центром занятости, участником мероприятия, работодателем научастие в мероприятии;

оформлениеи выдачу участнику мероприятия направления в учебное заведение для прохожденияобучения;

назначениеи выплату стипендии незанятым женщинам.

Условиемзаключения договора на участие в мероприятии, указанного в абзаце седьмомнастоящего пункта, с женщиной, находящейся в отпуске по уходу за ребенком ввозрасте до трех лет, является ее согласие приступить к трудовой деятельностидо конца текущего года.

Условиемзаключения договора на участие в мероприятии, указанного в абзаце седьмомнастоящего пункта, с незанятой женщиной является согласие работодателя, такжевыступающего стороной по указанному договору, на ее трудоустройство послезавершения переподготовки и (или) повышения квалификации до конца текущегогода, а также согласие незанятой женщины приступить к трудовой деятельности уданного работодателя до конца текущего года.

4.Участники мероприятия для участия в мероприятии представляют в центр занятостипо месту жительства заявление (приложение 1 к настоящему Порядку) с приложениемследующих документов:

копиипаспорта гражданина Российской Федерации или копии документа, его заменяющего;

копиитрудовой книжки или документа, ее заменяющего;

документов,подтверждающих нахождение женщины в отпуске по уходу за ребенком до достиженияим возраста трех лет, выданных не ранее чем за 15 календарных дней до дняпредставления их в центр занятости (для женщин, находящихся в отпуске по уходуза ребенком в возрасте до трех лет);

копиисвидетельства о рождении (или усыновлении) ребенка;

копийдокументов, удостоверяющих профессиональную квалификацию (для лиц, не имеющихпрофессии (специальности), - копии документа об образовании);

согласияучастника мероприятия на обработку персональных данных (приложение 2 кнастоящему Порядку).

Участникмероприятия вправе представить копии индивидуальной программы реабилитацииинвалида, выдаваемой в установленном порядке (для участников мероприятия,имеющих группу инвалидности).

Вслучае если документ, указанный в абзаце восьмом настоящего пункта, не былпредставлен участником мероприятия в течение одного рабочего дня с датыпредставления им в центр занятости заявления на участие в мероприятии, центрзанятости запрашивает соответствующие сведения по каналам межведомственноговзаимодействия.

Копиидокументов, указанных в абзацах втором, пятом и шестом настоящего пункта,заверяются работниками центра занятости при представлении оригиналовдокументов.

Копиитрудовой книжки или документа, ее заменяющего, заверяются работниками центразанятости при представлении оригиналов документов незанятыми женщинами, занятыеженщины представляют копии трудовой книжки или документа, ее заменяющего,заверенные работодателем.

Незанятыеженщины в целях назначения выплаты стипендии дополнительно к документам,указанным в настоящем пункте, представляют заявление по форме в соответствии сприложением 3 к настоящему Порядку.

5.Основаниями для отказа в организации обучения участников мероприятия являются:

непредставлениедокументов, указанных в пункте 4 настоящего Порядка;

представлениезаявления об отказе участника мероприятия от обучения (в письменной форме);

неявкабез уважительной причины участника мероприятия в срок, назначенный центромзанятости в соответствии с настоящим Порядком.

Вслучае наличия потребности в средствах областного бюджета, превышающей лимитыбюджетных обязательств, предусмотренных на реализацию мероприятия в текущемфинансовом году, профессиональное обучение участников мероприятияосуществляется в следующем финансовом году. При этом направление напрофессиональное обучение производится в порядке очередности в соответствии сдатой подачи заявления участником мероприятия.

Вслучае неявки участника мероприятия в срок, назначенный центром занятости всоответствии с настоящим Порядком, по уважительной причине (временнаянетрудоспособность, смерть близких родственников, противоправные действиятретьих лиц, препятствующие явке участника мероприятия в центр занятости,пожар, аварии систем водоснабжения, отопления и чрезвычайные обстоятельства,иные обстоятельства непреодолимой силы, командировка) организация обученияучастника мероприятия продолжается после представления участником мероприятия вцентр занятости документов, подтверждающих уважительность причин неявки (листавременной нетрудоспособности, актов уполномоченных органов власти,подтверждающих факты пожара, аварий систем водоснабжения, отопления,чрезвычайных обстоятельств и иных обстоятельств непреодолимой силы, документоворганов внутренних дел, подтверждающих факты противоправных действий третьихлиц, препятствующих явке в центр занятости, свидетельства о смерти близкихродственников и документов, подтверждающих степень родства, приказа онаправлении в командировку), с учетом очередности подачи заявления участникоммероприятия.

Вслучае неявки участника мероприятия в центр занятости по причинам, не указаннымв абзаце шестом настоящего пункта, организация обучения участника мероприятияосуществляется после повторного представления участником мероприятиядокументов, предусмотренных пунктом 4 настоящего Порядка.

6.Объем средств областного бюджета на организацию обучения участников мероприятияопределяется в соответствии с государственной программой Самарской области"Содействие занятости населения Самарской области на 2019 - 2023годы", утвержденной постановлениемПравительства Самарской области от 04.12.2018 N 748.

7.Оплата услуг учебного заведения по переобучению и (или) повышению квалификацииучастников мероприятия осуществляется центрами занятости за счет средствобластного бюджета через лицевые счета, открытые в департаменте(территориальном отделении) исполнения областного бюджета и отчетностиминистерства управления финансами Самарской области, в соответствии сзаключенными государственными контрактами (договорами) в пределах утвержденныхлимитов бюджетных обязательств, предусмотренных на эти цели.

8.Оплата услуг учебного заведения по переобучению и (или) повышению квалификацииучастников мероприятия осуществляется центрами занятости поэтапно:

авансовыйплатеж в случае представления учебным заведением счета - в течение 15 рабочихдней со дня представления учебным заведением счета в размере не более 30% общейсуммы контракта (договора);

окончательный(промежуточный) платеж за оказанные образовательные услуги производится позавершении оказания образовательных услуг (их части) по контракту на основаниипредставленных учебным заведением акта оказанных услуг, счета и (или)счета-фактуры по фактическому количеству завершивших (продолжающих) обучение впределах лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных на эти цели.

Окончательныйплатеж осуществляется по фактически оказанным услугам за вычетом суммыавансового платежа и промежуточных платежей. Окончательный расчетосуществляется в течение 15 рабочих дней после подписания сторонами актаоказанных услуг на основании счета и (или) счета-фактуры.

9.Выплата стипендии в виде социальных выплат незанятым женщинам осуществляетсяцентрами занятости в период переобучения и (или) повышения квалификацииежемесячно на основании табеля посещаемости, представляемого учебнымзаведением, в размере, рассчитываемом исходя из величины минимального размераоплаты труда, установленного Федеральным законом "О минимальном размереоплаты труда", в месяц, пропорционально периоду обучения в рабочих днях(количество рабочих дней в месяц рассчитывается исходя из пятидневной рабочейнедели), но не выше величины минимального размера оплаты труда, установленногоФедеральным законом "О минимальном размере оплаты труда".

10.Контроль за полнотой, достоверностью и своевременностью представлениядокументов, предусмотренных пунктами 4, 8 и 9 настоящего Порядка, и выполнениемдоговорных обязательств осуществляется министерством труда, занятости имиграционной политики Самарской области (далее - министерство) и (или) центромзанятости.

Контрольза правильностью начисления стипендии, предусмотренной пунктом 9 настоящегоПорядка, осуществляется в форме текущего контроля со стороны директоров центровзанятости, а также посредством осуществления министерством проверок в рамкахосуществления контрольных полномочий.

Анализдостоверности представленных участником мероприятия, учебными заведениямисведений осуществляется путем сверки и анализа документов, указанных в пунктах4, 8 и 9 настоящего Порядка, на предмет отсутствия в них противоречивойинформации.

11.В случае установления факта представления учебным заведением документов,предусмотренных пунктами 8 и 9 настоящего Порядка, содержащих недостоверныесведения, средства областного бюджета, использованные на оплату услуг попереобучению и (или) повышению квалификации участников мероприятия, а также навыплату стипендии в период переподготовки и (или) повышения квалификациинезанятым женщинам, подлежат возврату в течение 30 календарных дней со дняполучения учебным заведением письменного требования министерства и (или) центразанятости в размере предоставленных средств, не подтвержденных документально.

Вслучае если вышеуказанные средства областного бюджета не возвращены вустановленный срок, они взыскиваются в доход областного бюджета в соответствиис действующим законодательством.

 

 

 

Приложение 1

к Порядку

организации в2020 - 2022 годах

переобучения иповышения квалификации

женщин,находящихся в отпуске

по уходу заребенком в возрасте

до трех лет, атакже женщин, имеющих

детейдошкольного возраста,

не состоящих втрудовых отношениях и

обратившихся ворганы службы занятости

 

Заявление на участие в мероприятии "Переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости"
Я, ______________________________________________________________, (фамилия, имя, отчество гражданина)
прошу включить меня в число участников мероприятия "Переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости". О себе сообщаю следующие сведения:
адрес места жительства (пребывания):		_________________________________
_________________________________________________________________,
документ, удостоверяющий личность:		_________________________________ (наименование документа,
_________________________________________________________________, серия и N, сведения о дате выдачи документа и выдавшем его органе)
номер контактного телефона:	_______________________________________,
адрес электронной почты (при наличии):			______________________________.
"___" _________ 20__ г.		________________________________ (подпись)

 

 

 

Приложение 2

к Порядку

организации в2020 - 2022 годах

переобучения иповышения квалификации

женщин,находящихся в отпуске

по уходу заребенком в возрасте

до трех лет, атакже женщин, имеющих

детейдошкольного возраста,

не состоящих втрудовых отношениях и

обратившихся ворганы службы занятости

 

Согласие на обработку персональных данных
Я, ____________________________________________________________, (фамилия, имя, отчество (при наличии) субъекта персональных данных)
документ, удостоверяющий личность:			________________________________ (наименование документа,
_________________________________________________________________, серия и N, сведения о дате выдачи документа и выдавшем его органе)
зарегистрированн___ по адресу:		_____________________________________
_________________________________________________________________,
проживающ___ по адресу:	________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________,
в соответствии с частью 4 статьи 9 Федерального закона "О персональных данных" в целях участия в мероприятии "Переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости" в рамках федерального проекта "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет" национального проекта "Демография" даю согласие министерству труда, занятости и миграционной политики Самарской области (443068, г. Самара, ул. Ново-Садовая, д. 106А) и государственному казенному учреждению Самарской области
_________________________________________________________________ (наименование и адрес территориального центра занятости населения Самарской области
(далее - центр занятости) на обработку моих персональных данных, в том числе фамилии, имени, отчества (при наличии), пола, даты и места рождения, домашнего адреса (регистрации, фактического проживания), номера телефона (либо иного вида связи), паспортных данных или данных документа, его заменяющего (серия, номер, кем и когда выдан), сведений об образовании, повышении квалификации и профессиональной подготовке (наименования и даты окончания учебных заведений, квалификации, специальности и ученые степени, сведения о подтверждающих документах), сведений об ограничении трудоспособности по медицинским показаниям, номера страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, сведений о реквизитах банковских счетов для осуществления социальных выплат, сведений о начислениях социальных выплат, а также удержаниях, иных сведений, указанных в оригиналах и копиях документов, хранящихся в материалах личного дела гражданина, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), передачу (распространение, предоставление, доступ), использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение. Также даю согласие на передачу вышеуказанных персональных данных в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации и Федеральную службу по труду и занятости в целях мониторинга реализации национального проекта "Демография". Настоящее согласие действует со дня его подписания до дня представления в центр занятости в письменной форме соответствующего отзыва, содержащего паспортные данные или данные документа, его заменяющего, номер основного документа, удостоверяющего личность субъекта персональных данных (серия, номер, кем и когда выдан), собственноручную подпись субъекта персональных данных, сведения о согласии на обработку персональных данных (дата и адрес, по которому давалось согласие). Я подтверждаю, что предоставленные мною персональные данные являются полными, актуальными и достоверными. Я обязуюсь своевременно извещать об изменении предоставленных персональных данных.
"___" __________ 20___ г.			________________________________ (подпись субъекта персональных данных)

 

 

 

Приложение 3

к Порядку

организации в2020 - 2022 годах

переобучения иповышения квалификации

женщин,находящихся в отпуске

по уходу заребенком в возрасте

до трех лет, атакже женщин, имеющих

детейдошкольного возраста,

не состоящих втрудовых отношениях и

обратившихся ворганы службы занятости

 

Заявление

на выплатустипендии в период участия в мероприятии

"Переобучениеи повышение квалификации женщин, находящихся

в отпуске поуходу за ребенком в возрасте до трех лет,

а также женщин,имеющих детей дошкольного возраста,

не состоящих втрудовых отношениях и обратившихся

в органы службызанятости"

 

    Я,____________________________________________________________,

                    (фамилия,имя, отчество гражданина)

прошу назначить выплату стипендии впериод участия в мероприятии "Переобучение и (или) повышение квалификацииженщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, атакже женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовыхотношениях и обратившихся в органы службы занятости".

Настоящимзаявлением подтверждаю, что не отношусь к категории "занятыеграждане" в соответствии со статьей 2 Закона Российской Федерации "Озанятости населения в Российской Федерации" (работающие по трудовомудоговору, в том числе выполняющие работу за вознаграждение на условиях полноголибо неполного рабочего времени, а также имеющие иную оплачиваемую работу(службу), включая сезонные, временные работы, за исключением общественных работ(кроме граждан, участвующих в общественных работах и указанных в пункте 3статьи 4 Закона Российской Федерации "О занятости населения в РоссийскойФедерации") и осуществления полномочий членов избирательных комиссий,комиссий референдума с правом решающего голоса не на постоянной (штатной)основе; зарегистрированные в установленном порядке в качестве индивидуальныхпредпринимателей, а также нотариусы, занимающиеся частной практикой, адвокаты,учредившие адвокатские кабинеты, и иные лица, чья профессиональная деятельностьв соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и(или) лицензированию; занятые в подсобных промыслах и реализующие продукцию подоговорам; выполняющие работы по договорам гражданско-правового характера,предметами которых являются выполнение работ и оказание услуг, авторским договорам,а также являющиеся членами производственных кооперативов (артелей); избранные,назначенные или утвержденные на оплачиваемую должность; проходящие военнуюслужбу, альтернативную гражданскую службу, а также службу в органах внутреннихдел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органахуголовно-исполнительной системы; обучающиеся по очной форме обучения ворганизациях, осуществляющих образовательную деятельность, включая обучение понаправлению государственной службы занятости населения; временно отсутствующиена рабочем месте в связи с нетрудоспособностью, отпуском, переподготовкой,повышением квалификации, приостановкой производства, вызванной забастовкой,призывом на военные сборы, привлечением к мероприятиям, связанным с подготовкойк военной службе (альтернативной гражданской службе), исполнением другихгосударственных обязанностей или иными уважительными причинами; являющиесяучредителями (участниками) организаций, за исключением учредителей (участников)некоммерческих организаций, организационно-правовая форма которых непредполагает права учредителей (участников) на получение дохода от деятельностиэтих организаций, включая членов товариществ собственников жилья, а такжечленов жилищных, жилищно-строительных, гаражных кооперативов и иныхспециализированных потребительских кооперативов, создаваемых в целяхудовлетворения потребностей граждан, которые не получают доход от ихдеятельности; являющиеся членами крестьянского (фермерского) хозяйства).

 

"___" __________ 20___ г.

________________________________ (подпись)